5. Общие вопросы по специальной оценки условий труда
5.5. Права, обязанности и ответственность работника
2. Работник вправе в связи с проведением специальной оценки условий труда:
а
присутствовать при проведении специальной оценки условий труда на его рабочем месте;
б
обращаться к работодателю, его представителю, организации, проводящей специальную оценку условий труда, эксперту организации, проводящей специальную оценку условий труда, за получением разъяснений по вопросам проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте;
в
обжаловать результаты проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте;
г
определять перечень вредных и (или) опасных производственных факторов на своем рабочем месте, подлежащих исследованиям (испытаниям) и измерениям;
д
определять необходимость (обязательность) проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте;
е
обращаться к работодателю, его представителю, организации, проводящей специальную оценку условий труда, эксперту организации, проводящей специальную оценку условий труда с предложениями по осуществлению на его рабочем месте идентификации потенциально вредных и (или) опасных производственных факторов;
правильный ответ в реальном тестировании